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摘句
「有數不盡的角落可以誕生出新點子，而你真正要做的是建立一套系統，讓人們自由地將他們的意見貢獻出來，並讓這些意見像達爾文所說的物競天擇一般，透過想法驗證、強而有力的原型、展示滿足真正重要的使用者需求等等，使得最棒的點子得以爬到最上層。」
「你曾有過與哪個人共事過，而他改變了你的思考或是觀察和解決問題的方式嗎？如果有，那就是機會，你會因為這些人而成為一個更好的員工或變得更有才華。」
「我永遠會去做一些還沒準備好能做的事，我認為那是讓人成長的方式。當你遇到「Wow, 我還真沒把握可以做這個」的時候，而你又熬過了這些難關，那就是你將要突破自我的時候。」
「很多時候當你在限制自己的想法時，就是你將看到許多創新產生的時候。你必須要抱著希望在忙碌，並對這些想法的探索過程堅信不移。創新是在限制和遠見之間的互動中所產生的。」
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